분류 전체보기25 귀인이론의 개념과 종류 및 공변모형으로의 발전 귀인이론의 개념귀인이란 ‘왜’라는 질문에 답하기라 정의할 수 있습니다.우리는 다른 사람들의 비언어적 행동만을 보고도 그 사람의 성격에 관한 사실까지(얼마나 친절할지 또는 얼마나 사교적 일지)) 추측할 수 있습니다. 그런 다음 암묵적 성격이론을 이용하여 그 사람을 이해하는 데 필요한 정보를 채워 넣게 됩니다. 예컨대, 그 사람을 친절한 사람으로 간주하고 나면, 그 사람은 틀림없이 성실할 것이라는 추론을 하게 됩니다. 하지만, 비언어적 행동과 암묵적 성격이론 만으로는 어떤 사람이 실제로 생각하는 것이 무엇이고 절실하게 느끼는 것이 무엇인지를 정확하게 판단하기 어렵습니다. 아는 사람을 만났는데 “만나서 정말 반갑습니다.”라고 인사말을 했다고 가정해 보겠습니다.. 이 사람은 왜 그런 인사말을 했을까? 이처럼 ‘.. 2024. 11. 4. 가족상담의 개념과 기본전제 및 이해 가족상담의 개념 가족상담은 구조적이고 조직화된 만남을 통하여 도움을 받고자 하는 내담자와 도움을 주는 상담자와의 대인관계속에서 이루어지는 치료의 과정입니다. 가족 상담이 이루어지는 일반적인 과정에는 최초 상호거래로 시작하여 문제에 대한 인지 및 희망을 암시하는 자극과 사고의 재구성등을 거쳐 종결에 이르게 됩니다. 내담자와 그 가족의 문제와 역동에 맞추어 원하는 데로 변화할 수 있도록 다음과 같은 가족상담의 기본적 전제를 최대한 적용할 필요가 있겠습니다. 가족상담의 기본전제 우선 가족상담의 기본전제를 20여개 정도로 나열하면 다음과 같습니다. 1) 사람들은 건강하게 살아가는 필요한 모든 자원을 이미 가지고 있다. 2) 인간이 격는 삶의 과정은 상황, 환경 문화에 관계없이 보편적이다. 3) 모든 행동의 기저.. 2023. 8. 1. 직무 만족의 개념과 중요성 및 영향 요소 1. 직무 만족의 개념비티(R. W. Beatty)는 직무만족(job satisfaction)을 종업원의 직무가치를 달성하고 촉진하는 것으로서 그 개인의 직무평가에서 얻어지는 유쾌한 감정적인 상태라고 정의하였습니다. 록크(E. A. Locke)는 직무만족을 종업원 자신의 직무에 대한 평가에서 결과되는 유쾌하거나 긍정적인 감정 상태라고 정의하였습니다. 따라서 직무만족이란 직무에 대한 태도의 하나로서 한 개인의 직무나 직무경험 평가 시에 발생하는 유쾌하고 긍정적인 정서 상태라고 정의할 수 있습니다.2. 직무 만족의 중요성이론적으로 완전히 타당성이 입증되고 있지 않지만, 경영자들 중에는 직무만족이 작업자의 성과에 직접 영향을 준다는 가정을 지니고 있는 사람들은 적지 않습니다. 그들은 행복한 작업자가 그렇지 .. 2023. 7. 30. 환경 속 개인의 '접촉 경계 혼란' 종류 및 실례 '접촉경계혼란'의 의미게슈탈트에서는 인간은 누구나 접촉에 대한 경계를 가지고 있다고 합니다. 인간은 자신의 욕구를 해결하기 위해서 행동을 하고, 그에 대한 '접촉'이라는 것을 합니다. 욕구의 해소라고 볼 수도 있습니다. 이러한 접촉은 환경과 접촉을 의미합니다. 일례로 물을 마시고 갈증이 사라진다면 물을 마시는 과정이 환경과의 접촉이라고 하는 것입니다.나라는 사람이 있고 그 외 전부는 '환경'이라는 말로 대체될 수 있습니다. 그리고 나는 이런 환경과의 접촉을 통해서 욕구를 해소해 나가는 존재인 것입니다. '접촉경계'라고 하는 것은 그 사이를 말하는 것입니다. 우리가 환경과의 접촉을 할 때 '해로운' 것은 거르고 '좋은' 것을 받아들이게 되는데, 일종의 환경과 나를 구분 짓고 나를 보호하는 필터링 같은 것을.. 2023. 7. 22. 건강가정의 부부간 소통방법 및 자녀교육과 교훈 건강가정의 부부간 소통방법가정의 시작부터 믿음과 신뢰 그리고 서로에 대한 존경심이 생활의 기초토양이 되어서 불필요한 소모적 분쟁 없어야, 일상의 생활에 전력을 다 할 수 있습니다. 행복이 깨어지는 상상을 하면 너무나 괴롭고 가슴이 아플 것입니다. 부부는 항상 서로의 관계와 신뢰 유지를 위한 각자의 행동 양식을 만들고 지켜야 합니다. 어떻게 하면 좋을까요?첫째. 대화의 언어에도 온도가 있다는 것을 항상 명심하고 되도록 차가운 언어보다는 따뜻한 언어를 쓰기 위해 노력합니다.’왜 그래?‘라는 말도 뉘앙스에 따라 따뜻함과 차가움을 느낄 수 있는 말입니다. 배려하고 걱정하는 마음으로만 ’왜 그래?’라는 말을 합니다. 저도 어느덧 습관이 되어버려 차가운 뉘앙스의 ‘왜 그래?‘라는 말할 수 없는 사람이 되어버렸.. 2023. 7. 17. 현대사회의 인간관계 특성과 문제점 및 개선 방법 현대사회의 인간관계 특성 인간이란 ‘사람과 사람사이’를 말하며, 이는 인간이라는 말 자체에 이미 인간관계의 의미가 내포하고 있음을 나타내는 것입니다. 인간은 부모라는 두 사람의 관계 속에서 태어나서 가족과의 만남을 통하여 지적, 신체적으로 성장하며, 일생을 통해 수많은 사람과 더불어 생활하면서 일을 수행할 뿐만 아니라 정을 나누고 행복한 삶을 영위할 수 있습니다. 따라서 한 개인의 건강한 삶과 인생의 성공은 원만한 인간관계와 밀접하게 연관되어 있다고 단언할 수 있습니다. 그러나, 현대생활의 급속한 변화와 다양한 생활양식은 인간의 인성발달에 좋지 않은 영향을 미쳤을 뿐만 아니라 인간관계를 복잡하고 어렵게 하고 있으며, 개인 생활에도 다양한 문제를 양산하고 있습니다. 그 한 예로 건강하지 못한 대인관계가 한.. 2023. 7. 12. 이전 1 2 3 4 5 다음
